La Lettre du syndicat : la colère gronde !
La Lettre du syndicat du mois de septembre vient de paraître. Au sommaire ce mois-ci : Bonne lecture [Lire la suite...]
Mobilisons nous massivement pour soutenir nos collègues recrutés locaux !
Au CSAM du 5 juillet, la CFDT-MAE a demandé à l’administration d’accorder le coût-vie constaté par le FMI à tous les postes concernés y compris les EAF. Il y a quelques jours, le [Lire la suite...]
Expatriation : Transparence, temps de séjour, majorations familiales, indemnités de changement de résidence et délais de route – CSAM du 5 juillet
Transparence : Pour limiter le nombre de transparences complémentaires tardives parfois en mai et à deux mois d’une prise de fonction et pour éviter une frustration des agents, ne [Lire la suite...]
Quels sont vos droits ? : congé de maladie de plus de trois mois en poste
Que disent les textes sur l’éventualité d’un congé de maladie de plus de trois mois en poste et quels seraient ses effets sur mon indemnité de résidence ? L’article 34 de la loi [Lire la suite...]
Majorations familiales – La CFDT expose les résultats de son enquête au CTM
Le CTM a été l’occasion pour la CFDT d’exposer les résultats de sa grande enquête sur les majorations familiales et les frais d’écolage qui a permis de dresser le tableau d’ensemble [Lire la suite...]
Filière numérique : La modernisation du Ministère est l’œuvre de femmes et d’hommes dont le travail doit être reconnu !
Deux avis formels concernant les SESIC et les ASIC étaient soumis au CTM. Le premier, un projet de décret fixant l’échelonnement indiciaire du corps des SESIC, propose de revaloriser les quatre [Lire la suite...]
Recrutés locaux – Malgré des avancées, la CFDT demande à l’administration de revoir sa copie
A l’occasion du Comité technique ministériel (CTM) qui s’est tenu les 8 et 9 novembre 2022, la CFDT-MAE est intervenue sur de nombreux sujets que nous vous proposons de découvrir. En propos [Lire la suite...]