Le jeudi 9 mai, une Intersyndicale appelle à la grève et à la manifestation pour protester contre le projet de loi de « transformation de la Fonction publique ». Nous sommes tous concernés. Nous devons tous être … [Lire plus...]
Grève
Pourquoi nous n’appelons pas à la grève du 5 février
Au niveau confédéral, la CFDT a choisi de ne pas s'associer à l'appel de la CGT : les revendications sont floues et il n’y a pas eu de concertation préalable. En ce qui concerne la CFDT-MAE, nous respecterons cette consigne. D’autant que la … [Lire plus...]
Préavis de grève à Los Angeles : « Cause toujours… »
Un dépôt de préavis de grève, c’est généralement l’ouverture immédiate des négociations. Sauf chez nous, où l’administration a juste ignoré celui qu’a déposé la CFDT au nom des recrutés locaux de Los Angeles pour les 20 et 21 novembre 2018. Nos … [Lire plus...]
Tous en grève le 22 mai !
A la veille du prochain rendez-vous salarial de la mi-juin, le moment est venu de peser dans la négociation. La CFDT-MAE appelle à se mobiliser et à manifester avec les autres organisations syndicales de la fonction publique. Face à un … [Lire plus...]
Fonction publique : préavis de grève de la CFDT pour le mardi 22 mai 2018
L’Union des fédérations de fonctionnaires et assimilés – UFFA-CFDT appelle l’ensemble des personnels de la Fonction publique de l’État, de la Fonction publique Hospitalière et de la Fonction publique Territoriale à la grève et aux mobilisations le … [Lire plus...]
Dispositif dérogatoire en cas de grève SNCF : l’administration reprend les propositions de la CFDT – CTAC du 20 mars 2018
Mi-mars dernier : le mouvement de grève SNCF auquel s’est associée la CFDT prend corps et on connait le calendrier des futures grèves perlées jusqu’à la fin du mois de juin. Pour certains agents, notamment ceux qui résident en banlieue parisienne, il … [Lire plus...]
Journée de mobilisation des travailleurs sociaux – 1er février 2018
Comme nous vous l’avions annoncé dans notre article consacré aux conséquences négatives pour les agents publics des mesures s’appliquant à partir de 2018, le report d’un an du protocole relatif aux parcours professionnels, carrières et rémunérations … [Lire plus...]