Archives des Parcours professionnels - Page 24 sur 42

Transparence « étranger » : la DRH incite les agents de catégorie A à promouvoir leurs candidatures auprès des postes – 31/01/2018

7 février 2018

Alertée par plusieurs de nos adhérents sur une nouvelle pratique de gestion des affectations à l’étranger pour les agents de catégorie A, la CFDT a profité de la réunion « Mouvements » [Lire la suite...]

Charte des agents de droit local : La CFDT vise haut et propose un exercice ambitieux

6 février 2018

Lors de la réunion de concertation du 4 février 2018, à laquelle participaient des représentants de la DRH et de la DGM, la CFDT a proposé une méthode de travail pour l’élaboration de la [Lire la suite...]

« Le soleil ne se couche jamais pour la CFDT des Affaires étrangères » – Missions à Dublin et à Londres de novembre 2017

23 janvier 2018

A l’occasion de la parution, dans le magazine « Syndicalisme Hebdo » daté du jeudi 21 décembre, de l’article consacré à la mission de la CFDT-MAE à Londres, notre syndicat [Lire la suite...]

CTM des 22 et 23 novembre 2017 – Gestion RH des recrutés locaux : des clarifications qui ne vont pas toujours dans le bon sens

16 janvier 2018

La CFDT-MAE s’est exprimée lors du comité technique ministériel sur les orientations présentées par le Département en matière de politique du personnel et, plus particulièrement, celles [Lire la suite...]

« Start-up and down » au Quai !

4 décembre 2017

Tout se passe désormais comme si, le temps passant, nous nous accommodions d’un ministère de plus en plus éclaté et polymorphe. Des opérateurs sans véritable tutelle On le voyait déjà avec [Lire la suite...]

Le référent déontologue du ministère de l’Europe et des affaires étrangères disposera d’un large champ d’action – 12/10/2017

24 octobre 2017

Le référent déontologue, créé par l’arrêté du 4 septembre 2017 du MEAE, a rencontré les représentants syndicaux le 12 octobre dernier. Il était accompagné de représentants des affaires [Lire la suite...]

Droits à voyage payé : la CFDT-MAE revendique la suppression de la règle dite « des 5 mois » auprès de l’administration

28 août 2017

Comme nous l’avions signalé dans un article précédent, la CFDT-MAE est intervenue au CTM des 28 et 29 juin dernier, afin de revendiquer l’abandon de la règle dite « des 5 mois », [Lire la suite...]

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